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人事・労務ニュース

2019年1月31日

協会けんぽ インセンティブ(報奨金)制度

 平成30年度、皆さんの健康診断はお済みでしょうか?
今年度から、協会けんぽでは加入者・事業主の取組に応じインセンティブ(報奨金)制度が導入されています。健診や保健指導実施率、ジェネリック医薬品使用割合などの評価指標に基づき各都道府県支部をランキング付けし、医療費適正化に取り組んだ上位23支部は、得点数に応じて保険料率を引き下げられる制度です。
平成30年度のランキングは、平成32年度から反映されます。

『評価指標』
・特定健診等の受診率(協会けんぽの生活習慣病予防健診/特定健診など)
・特定保健指導の実施率
・特定保健指導対象者の減少率
・医療機関への受診勧奨を受けた要治療者の医療機関受診率
・後発医薬品の使用割合

まだ健康診断がお済みでないかたは、生活習慣病予防健診など協会けんぽの健診補助を
受けられる場合もありますので、まずは健康診断を受診しましょう!